
Świetna baza naukowa, bardzo komfortowe warunki kształcenia, bezpośredni kontakt z wykładowcami, potem pewność zatrudnienia i atrakcyjne zarobki. Tak tym, co zdecydowało o studiach na kierunku Inżynieria i Automatyka w Przemyśle mówią studenci Politechniki Koszalińskiej, filii w Szczecinku. Magdalena oraz dwaj Jakubowie przekonują, że studia w małym mieście to wcale nie gorsza jakość kształcenia. Dziś są goścmi studia.
Jak wygląda nauka na kierunku, którego absolwenci są na wagę złota? W czasach, gdy młodzi ludzie zastanawiają się nad wyborem zawodu, automatyka oferuje coś rzadkiego - gwarancję przyszłości.
"Zajęcia odbywają się w nowym budynku, w nowoczesnych salach wykładowych i laboratoryjnych na najnowocześniejszym sprzęcie" - opowiada Jakub. Ale to nie sprzęt robi różnicę, lecz ludzie.
"Kontakt z wykładowcami jest naprawdę fantastyczny. Mamy numery telefonów do każdego z nich, emaila a także kontakt poprzez social media"
- wyjaśnia Magdalena. To brzmi jak bajka? Studenci przekonują, że to codzienność.
Czy fakt, że większość kadry dojeżdża z Koszalina, to problem? Wręcz przeciwnie.
"Nie ma mowy o przekładaniu zajęć, czy ich nieodbywaniu się w związku z odległością pomiędzy Szczecinkiem a Koszalinem"
- podkreśla Jakub.
"Szczerze, bardzo nam to imponuje, że skoro wykładowcy przyjeżdżają, prowadzą ciekawie zajęcia to i my wręcz chcemy się uczyć i działać" - dodaje.
Studenci czują się partnerami podczas zajęć, mogą dzielić się własną wiedzą i doświadczeniem.
"Prowadzący zajęcia są naprawdę sympatyczni, bardzo wyrozumiali i z ogromną dawką empatii. Dla młodych ludzi takich jak my jest to ważne"
- mówi Magdalena.
"Chcemy czuć się społecznością akademicką, aby nas traktowano poważnie i tak właśnie czujemy się, studiując w Filii".
Koronny argument?
"Kończąc Inżynierię i Automatyzację w Przemyśle mamy pewność zatrudnienia i atrakcyjnych zarobków"
- podkreśla Jakub. To nie są puste obietnice - studenci widzą przykłady starszych kolegów. Ci nie ukrywają, że są zadowoleni,
"Mamy wśród nich już kierowników działów utrzymania ruchu w międzynarodowych firmach. Jest to fantastyczne, że widzimy od razu, że jednak brakuje specjalistów w obszarze automatyki, i to czego uczymy się jest potrzebne na rynku pracy i bardzo cenione".
"Wszędzie brakuje automatyków. Ciężko aktualnie jeśli chodzi o tę branżę znaleźć takich dobrych pracowników, co faktycznie mają tę wiedzę praktyczną i teoretyczną"
- dodaje drugi Jakub.
Uczelnia oferuje realne wsparcie.
"Dla wszystkich studentów pierwszego roku przyznawane są stypendia uzależnione od ocen na świadectwie" - informuje Magdalena. Dostępne są też stypendia socjalne i sportowe.
"Znaczna część studentów Filii jest w stanie utrzymać się na studiach samodzielnie nie obciążając budżetu domowego".
Nie brakuje też możliwości rozwoju. Studenci mają dostęp do darmowej siłowni, dwóch kół naukowych, mogą uczestniczyć w spływach kajakowych czy wyjazdach na narty.
"Jest naprawdę bardzo wiele możliwości, każdy z pewnością znajdzie coś dla siebie".
Dodatkowym atutem są zajęcia praktyczne prowadzone przez specjalistów z przemysłu, często w zakładach produkcyjnych.
"Mamy dostęp i możliwość nauki poznania budowy i obsługi najnowocześniejszych linii technologicznych, jak np. w firmie Kronospan"
- wyjaśnia Jakub.
"Widzimy w trakcie praktyk na czym polega praca automatyka i uczymy się naprawdę od najlepszych specjalistów" - dodaje. To pozwala sprawdzić teorię w praktyce i nawiązać pierwsze kontakty zawodowe.
W nadchodzącym roku akademickim studenci wyjeżdżają do Pragi i Budapesztu w ramach programów Erasmus. "Jest to bardzo dobry sposób aby nie tylko zobaczyć jak funkcjonują inne uczelnie ale również poznać kulturę innego kraju".
FILIA POLITECHNIKI KOSZALIŃSKIEJ W SZCZECINKU
ul. Waryńskiego 1, 78-400 Szczecinek
[email protected]
tel: +48 660 560 340
podcast ma charakter promocyjny
Jeśli jeszcze tego nie zrobiłeś koniecznie zainstaluj naszą aplikację, która dostępna jest na telefony z systemem Android i iOS.
Chcesz być na bieżąco z wieściami z naszego portalu? Obserwuj nas na Google News!