Jak się szybko rozwijać i awansować w branży IT?

Początkujący programiści niejednokrotnie zastanawiają się, po jakim czasie uda im się awansować na stanowisko middle. Dokładny czas osiągnięcia takiego awansu zawodowego uzależniony jest od wielu zróżnicowanych czynników, dlatego udzielenie jednej odpowiedzi nie jest możliwe. Jak się szybko rozwijać i awansować w branży IT? Szereg cennych porad i wskazówek przedstawiamy w poniższym artykule. Zapraszamy do lektury.

Początkujący programiści powinni pamiętać o tym, że jedną z cech charakterystycznych tego zawodu jest fakt, iż wymaga on systematycznego poszerzania swojej wiedzy i posiadanych umiejętności. Technologie i języki programowania są na bieżąco aktualizowane, a dodatkowo z roku na rok pojawiają się kolejne narzędzia. Wykwalifikowany specjalista IT powinien na bieżąco śledzić wszelkiego rodzaju nowinki technologiczne, aby jego szanse na osiągnięcie awansu zawodowego były coraz większe. 

Początkujący programista musi też zdawać sobie sprawę z tego, że awans wymaga czasu. Konieczna jest cierpliwość oraz właściwa motywacja i zaangażowanie w pracę zespołu. Programowanie nie jest takie proste i wymaga umiejętności pracy w grupie. Juniorzy IT powinni także brać udział w jak największej liczbie szkoleń i bootcampów programistycznych. Dzięki temu zawsze będą posiadali aktualną wiedzę na temat najnowszych branżowych trendów. Na portalu Mindworkers.pl można przeczytać znacznie więcej poradników na temat specyfiki pracy w branży IT. 

By osiągnąć sukces w karierze programisty, warto także nauczyć się tych technologii, które cieszą się największą popularnością. Obecnie w tym gronie wymienia się JavaScript, HTML/CSS, SQL i Python (wyniki badania Stack Overflow zrealizowanego w 2021 r.). 

Decyzja odnośnie specjalizacji programisty pełni bardzo istotną rolę, gdyż ma wpływ na wysokość jego zarobków a także perspektywy awansu. Perfekcyjne opanowanie języków programistycznych jest dość czasochłonne, dlatego zalecamy, by w pierwszej kolejności postawić na naukę tych technologii, które cieszą się największym uznaniem. Warto też pamiętać, że im więcej technologii opanujemy, tym nasze szanse na rynku pracy są większe. Rekruterzy doceniają tych kandydatów, którzy nieustannie poszerzają zakres swojej wiedzy i kompetencji. 

Junior developerzy niejednokrotnie zastanawiają się, po jakim czasie uda im się awansować na stanowisko middle developera. Aby czas ten był jak najkrótszy, warto nieustannie uczyć się nowych rzeczy i pokazywać się pracodawcy od jak najlepszej strony. Jeżeli będziemy uczestniczyć w różnego rodzaju szkoleniach, dobrze współpracować z pozostałymi pracownikami, wówczas nasze szanse na awans z pewnością będą wyższe. 

Awans na stanowisko middle developera zazwyczaj ma miejsce po około 2 latach. Trzeba jednak pamiętać o tym, że zależy to od wielu różnych czynników - przede wszystkim od polityki firmy oraz od zaangażowania danego pracownika. Osoba na stanowisku middle developera powinna umieć samodzielnie tworzyć kod z wykorzystaniem najpopularniejszych technologii. Do grona jej obowiązków należy także weryfikacja błędów w przygotowanym kodzie i ich naprawa. Słowo-klucz w kontekście pracy middle developerów to samodzielność. Pracownik wykazujący się dużym zaangażowaniem oraz umiejący stosować w praktyce najpopularniejsze języki programowania nie powinien mieć trudności z awansem na stanowisko middle developera. 

Po awansie na middle developera wiele osób myśli o zajęciu kolejnego szczebla w zawodowej karierze - mianowicie senior developera. Takie stanowisko przynosi nie tylko prestiż, ale również niezwykle wysokie zarobki. Trzeba jednak pamiętać o tym, że senior jest stanowiskiem, które można otrzymać wyłącznie po wielu latach ciężkiej pracy.

Zachęcamy, aby zapoznać się z najnowszymi ogłoszeniami o pracę w branży IT na portalu https://mindworkers.pl/rozwin-swoj-talent/. Mindworkers zrzesza środowiska pracodawców i pracowników w branży IT. Dzięki temu portalowi specjaliści w stosunkowo szybki sposób mogą znaleźć zatrudnienie odpowiadające ich predyspozycjom.